Чем опасны марафоны по поиску предназначения - «Стиль жизни» » Уютно как дома.
Создать акаунт
МАМА, ПАПА, Я - ИДЕАЛЬНАЯ СЕМЬЯ » Наши дети » Чем опасны марафоны по поиску предназначения - «Стиль жизни»

Чем опасны марафоны по поиску предназначения - «Стиль жизни»

13 июл 2018, 14:21
Наши дети / Здоровье / Отношения / СТАТЬИ / Тесты онлайн / Диеты / Новости звезд / Свадьба / Бизнес / Мода / Карьера / Красота / Мир женщины
406
0
Чем опасны марафоны по поиску предназначения - «Стиль жизни»

Все темы сайта разделены на несколько каталогов для всей семьи: В каталоге "Лучшая мама" - собраны статьи для и о прекрасных женщинах, лучших мамах. Он включает статьи о зачатии, беременности, родах, как оставаться всегда в самой лучшей форме, и быть здоровой, самой красивой, гостеприимной хозяйкой - мастерицей.



Статистика показывает, что больше половины россиян недовольны текущей работой. Здесь много нюансов: кто-то выбирал профессию по советам родителей, кто-то разочаровался в работе годы спустя или уперся в потолок, многих не устраивает зарплата. А вокруг заманчивые предложения найти свое предназначение, после чего не придется работать ни дня, а лишь исключительно заниматься любимым делом. Разберемся, в чем опасность подобных обещаний.

Нас все чему-то учат, но кто учителя?

Вы и сами заметили, какой расцвет переживает инфобизнес — все чему-то учат. Продавать свои услуги, писать, готовить, заговорить наконец на английском, запустить свой бизнес и прочее. Зачастую мы не можем оценить, насколько успешны сами продавцы в своем деле, зато учить проще всего — за результат учеников в данном случае учитель не отвечает. Задача автора курса или марафона дать информацию, инструменты — а уж как именно распорядятся этим богатством (нередко сомнительным) клиенты, никого не интересует. Предложение рождает спрос.

Возможно, вы и сами ловили себя на мысли, что нынешняя работа не сулит перспектив и повышения зарплаты, а бывшая коллега несколько лет назад завела блог и на рекламе за один пост зарабатывает столько, сколько вы в месяц. Как тут не задуматься о новой специальности? Или хотя бы начать с марафона, по итогам которого поймешь, чем на самом деле хочется заниматься и куда приложить силы. Обычно кураторы подобных программ добавляют, что на Западе принято менять работу каждые 3-7 лет и только на постсоветском пространстве люди десятилетиями трудятся в одной области, часто тихо ее ненавидя. Мол, дерзайте же скорей, никогда не поздно все поменять.

Нас еще в детстве инфицировали успехом

Важно понимать, что даже узнав свое предназначение (а каждый из нас и так знает, что у него хорошо получается), никто не будет совершать за вас ряд необходимых действий, менять мышление, развивать эмоциональный интеллект. Ирина Хакамада часто повторяет, что после ее тренингов лишь 1-2% (!) людей идут и меняют жизнь. Другие покупают еще один тренинг, билеты на еще одну лекцию, еще одну партию книг по бизнес-мышлению. Многие уже сами могут читать тренинги по итогам всех пройденных ими курсов… Но им кажется, что нужно пройти еще один, научиться еще и этому и уж тогда точно можно будет приступать к работе. Объяснение подобной тактики лежит на поверхности: если ничего не делать, то и неудач не будет.

Правда в том, что новая сфера может горько разочаровать. Вы понятия не имеете, какие подводные камни там есть. Потому стоит найти людей (среди знакомых, друзей или даже в соцсетях) и попросить их поделиться опытом, рассказать о том, как долго входили в новую профессию, с чем столкнулись и, главное, когда начали зарабатывать.

Психотерапевт и президент Высшей школы методологии Андрей Курпатов в своей книге «Красная таблетка-2» справедливо замечает, что нас еще в детстве инфицировали «успехом». Родители и учителя хотят, чтобы ребенок непременно стал успешным. Потому многие мамы и папы с раннего детства таскают ребенка по студиям и кружкам: как можно скорей научиться плавать, танцевать, выступать на сцене, играть в шахматы — можно перечислять до бесконечности. От ребенка ждут, что где-то он уж точно покажет результаты выше среднего, а потом хорошо окончит школу, поступит в престижный вуз и, наконец, сделает карьеру в международной корпорации. Как вариант. Желательно к тридцати годам.

Идеальная работа — это миф

Те, кому за тридцать, а успеха в общепринятом представлении не случилось, не теряют надежды открыть, наконец, собственное дело. Стать дизайнером интерьеров, или запустить марку одежды, или же стать писателем, коучем, блогером — кем угодно, главное, не сидеть в офисе и не жить от зарплаты до зарплаты.

Автор упомянутой книги этот пыл остужает: «Вы не можете выбрать любую дорогу — это миф и глупость. Вы можете выбрать лишь ту, до которой способны дотянуться. То есть по большому счету даже выбирать особенно не приходится». А все потому, что в любой новой сфере нужно будет начинать со стартовых позиций и потратить как минимум несколько лет на наработку тех самых десяти тысяч часов. И никаких гарантий, что дело выгорит. Все ли к этому готовы? Есть люди, которые, не задумываясь, ответят да. Но они и не проходят никаких марафонов предназначения, а упорно двигаются к своим целям: откладывают деньги, учатся, начинают практиковаться в новом деле.

Есть коучи и психологи (их меньше), которые предостерегают от мифа о существовании идеальной работы, которая приносит лишь удовольствие. Потому что ее не существует в принципе. В любом деле есть рутина, необходимость общаться с не самыми приятными людьми, постоянный поиск клиентов, авралы, дедлайны и так далее. Важно, чтобы дело, которым занимаетесь, в конечном итоге приносило энергии больше, чем забирает. Например, люди, которые публично выступают, часто говорят, что заряжаются от зала и испытывают приятную усталость после проведенной презентации. Это только один из примеров.

Отталкиваемся от ценностей и потребностей

Если вы ищете новый род занятий и заработка, потому что эмоционально выгорели на предыдущей должности, важно в первую очередь отдохнуть (а для этого понадобится заранее сформированная подушка безопасности), а затем вспомнить, чем работа изначально нравилась, какие у вас ценности, какую пользу вы хотите
приносить. Для человека важно быть полезным другим и получать за это достойные деньги. Если вы вообще ничего не хотите делать — скорее всего речь идет именно об эмоциональном выгорании. И спешить нужно не на марафон, а поближе к природе — этот ресурс многих восстанавливает. Если дело серьезно запущено, то отпуск не поможет, и тогда есть смысл в консультировании у толкового бизнес-коуча, чтобы понять, что нового вы можете делать с учетом своих компетенций. Условно, если вы всю жизнь пекли пирожки, то переключиться на мастер-классы по их выпечке будет хорошим решением, которое даст новое дыхание.

И да, на самом деле большинство из нас хорошо знает, чего хочет — просто не может это получить, не знает, как подступиться, от того и страдает. А кому-то и вовсе проще признаться, что ничего он на самом деле не хочет и все его по большому счету устраивает. И тогда настигнет долгожданное чувство свободы. Главное — быть честным с собой.


Статистика показывает, что больше половины россиян недовольны текущей работой. Здесь много нюансов: кто-то выбирал профессию по советам родителей, кто-то разочаровался в работе годы спустя или уперся в потолок, многих не устраивает зарплата. А вокруг заманчивые предложения найти свое предназначение, после чего не придется работать ни дня, а лишь исключительно заниматься любимым делом. Разберемся, в чем опасность подобных обещаний.Нас все чему-то учат, но кто учителя? Вы и сами заметили, какой расцвет переживает инфобизнес — все чему-то учат. Продавать свои услуги, писать, готовить, заговорить наконец на английском, запустить свой бизнес и прочее. Зачастую мы не можем оценить, насколько успешны сами продавцы в своем деле, зато учить проще всего — за результат учеников в данном случае учитель не отвечает. Задача автора курса или марафона дать информацию, инструменты — а уж как именно распорядятся этим богатством (нередко сомнительным) клиенты, никого не интересует. Предложение рождает спрос. Возможно, вы и сами ловили себя на мысли, что нынешняя работа не сулит перспектив и повышения зарплаты, а бывшая коллега несколько лет назад завела блог и на рекламе за один пост зарабатывает столько, сколько вы в месяц. Как тут не задуматься о новой специальности? Или хотя бы начать с марафона, по итогам которого поймешь, чем на самом деле хочется заниматься и куда приложить силы. Обычно кураторы подобных программ добавляют, что на Западе принято менять работу каждые 3-7 лет и только на постсоветском пространстве люди десятилетиями трудятся в одной области, часто тихо ее ненавидя. Мол, дерзайте же скорей, никогда не поздно все поменять. Нас еще в детстве инфицировали успехом Важно понимать, что даже узнав свое предназначение (а каждый из нас и так знает, что у него хорошо получается), никто не будет совершать за вас ряд необходимых действий, менять мышление, развивать эмоциональный интеллект. Ирина Хакамада часто повторяет, что после ее тренингов лишь 1-2% (!) людей идут и меняют жизнь. Другие покупают еще один тренинг, билеты на еще одну лекцию, еще одну партию книг по бизнес-мышлению. Многие уже сами могут читать тренинги по итогам всех пройденных ими курсов… Но им кажется, что нужно пройти еще один, научиться еще и этому и уж тогда точно можно будет приступать к работе. Объяснение подобной тактики лежит на поверхности: если ничего не делать, то и неудач не будет. Правда в том, что новая сфера может горько разочаровать. Вы понятия не имеете, какие подводные камни там есть. Потому стоит найти людей (среди знакомых, друзей или даже в соцсетях) и попросить их поделиться опытом, рассказать о том, как долго входили в новую профессию, с чем столкнулись и, главное, когда начали зарабатывать. Психотерапевт и президент Высшей школы методологии Андрей Курпатов в своей книге «Красная таблетка-2» справедливо замечает, что нас еще в детстве инфицировали «успехом». Родители и учителя хотят, чтобы ребенок непременно стал успешным. Потому многие мамы и папы с раннего детства таскают ребенка по студиям и кружкам: как можно скорей научиться плавать, танцевать, выступать на сцене, играть в шахматы — можно перечислять до бесконечности. От ребенка ждут, что где-то он уж точно покажет результаты выше среднего, а потом хорошо окончит школу, поступит в престижный вуз и, наконец, сделает карьеру в международной корпорации. Как вариант. Желательно к тридцати годам. Идеальная работа — это миф Те, кому за тридцать, а успеха в общепринятом представлении не случилось, не теряют надежды открыть, наконец, собственное дело. Стать дизайнером интерьеров, или запустить марку одежды, или же стать писателем, коучем, блогером — кем угодно, главное, не сидеть в офисе и не жить от зарплаты до зарплаты. Автор упомянутой книги этот пыл остужает: «Вы не можете выбрать любую дорогу — это миф и глупость. Вы можете выбрать лишь ту, до которой способны дотянуться. То есть по большому счету даже выбирать особенно не приходится». А все потому, что в любой новой сфере нужно будет начинать со стартовых позиций и потратить как минимум несколько лет на наработку тех самых десяти тысяч часов. И никаких гарантий, что дело выгорит. Все ли к этому готовы? Есть люди, которые, не задумываясь, ответят да. Но они и не проходят никаких марафонов предназначения, а упорно двигаются к своим целям: откладывают деньги, учатся, начинают практиковаться в новом деле. Есть коучи и психологи (их меньше), которые предостерегают от мифа о существовании идеальной работы, которая приносит лишь удовольствие. Потому что ее не существует в принципе. В любом деле есть рутина, необходимость общаться с не самыми приятными людьми, постоянный поиск клиентов, авралы, дедлайны и так далее. Важно, чтобы дело, которым занимаетесь, в конечном итоге приносило энергии больше, чем забирает. Например, люди, которые публично выступают, часто говорят, что заряжаются от зала и испытывают приятную усталость после проведенной презентации. Это только один из примеров. Отталкиваемся от ценностей и потребностей Если вы ищете новый род занятий и заработка, потому что эмоционально выгорели на предыдущей должности, важно в первую очередь отдохнуть (а для этого понадобится заранее сформированная подушка безопасности), а затем вспомнить, чем работа изначально нравилась, какие у вас ценности, какую пользу вы хотите приносить. Для человека важно быть полезным другим и получать за это достойные деньги. Если вы вообще ничего не хотите делать — скорее всего речь идет именно об эмоциональном выгорании. И спешить нужно не на марафон, а поближе к природе — этот ресурс многих восстанавливает. Если дело серьезно запущено, то отпуск не поможет, и тогда есть смысл в консультировании у толкового бизнес-коуча, чтобы понять, что нового вы можете делать с учетом своих компетенций. Условно, если вы всю жизнь пекли пирожки, то переключиться на мастер-классы по их выпечке будет хорошим решением, которое даст новое дыхание. И да, на самом деле большинство из нас хорошо знает, чего хочет — просто не может это получить, не знает, как подступиться, от того и страдает. А кому-то и вовсе проще признаться, что ничего он на самом деле не хочет и все его по большому счету устраивает. И тогда настигнет долгожданное чувство свободы. Главное — быть честным с собой.

Смотрите также:


Комментарии
Минимальная длина комментария - 50 знаков. комментарии модерируются
Комментарии для сайта Cackle





Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика Яндекс.Метрика